لینک دانلود بررسی عملی کردن حکم جزای نقدی و عوامل تاثیرگذار در آن

در حال حاظر شما فایل با عنوان بررسی عملی کردن حکم جزای نقدی و عوامل تاثیرگذار در آن را دنبال می کنید .
کلمات کلیدی:مجازاتهای تعزیری,اجرای حکم جزای نقدی,عوامل تاثیرگذار در اجرای جزای نقدی,بررسی عملی کردن حکم جزای نقدی و عوامل تاثیرگذار در آن,اجرای جزای نقدی و عوامل موثر در آن,دانلود پایان نامه جزای نقدی,دانلود پایان نامه اجرای جزای نقدی,دانلود پایان نامه حقوق,دانلود پایان نامه رشته حقوق

دانلود پایان نامه رشته حقوق

چکیده:

ادامه حیات جامعه ارتباط تنگاتنگی با حفظ ارزشها دارد. بر این اساس جهت صیلنت ارزشها قواعدی وضع و ضمانت اجراهائی برای آن در نظر می گیرند. مهمترین طرق قابل ملاحظه برای حفظ ارزشها و ادامه حیات جامعه اجراء شدن احکام کیفری است. تحقق اهداف مجازاتها مستلزم اجرای این احکام است. قوانین هر اندازه پیشرفته وکامل باشند اگر به نحو صحیح و به موقع به اجرا گذاشته نشوند، اهداف مجازاتها تأمین نمی شود. اولین گاه جهت نیل به تحقق این اهداف رعایت اصل قانونی بودن اجرای مجازاتهاست. قانون جامعی که شیوه های اجرای جزای نقدی را بیان کند، هنوز تدوین نشده است. قانون نحوه اجرای محکومیتهای مالی مصوب 1351نیز قانون کاملی برای اجرای جزای نقدی نیست. متأسفانه لایحه آئین دادرسی دادگاههای عمومی و انقلاب نیز به نحوی تقریباً همان تکرار قانون آئین دادرسی کیفری است که همچنان در خصوص نحوه اجرای جزای نقدی ساکت است. در این فصل مباحث مختلف اجرای جزای نقدی و شیوه های وصول آن، همچنین بازداشت بدل از جزای نقدی که در حکم پرداخت جزای نقدی اسا، بررسی می شود.

اجرای جزای نقدی و عومل موثر در آن عنوان پایان نامه را تشکیل می دهد. این پایان نامه که شامل دو فصل می باشد، ابتداء مباحثی از قبیل مقامات صلاحیتدار اجرای این کیفر، نحوه وصول جزای نقدی و بازداشت بدل از جزای نقدی مطرح گردیده است، آنگاه از عوامل موثر در جزای نقدی به عواملی از قبیل فوت و جنون محکوم علیه اشاره شده است. سرانجام نتایج مهم حاصله و پیشنهادات در چند بند مطرح گردیده اند.

کلمات کلیدی:

جزای نقدی

مجازاتهای تعزیری

اجرای حکم جزای نقدی

عوامل تاثیرگذار در اجرای جزای نقدی

مقدمه:

هرگاه محكوم‌علیه برای پرداخت جزای نقدی مهلت بخواهد، مرجع اجراء كنندۀ حكم می‌تواند مهلت مناسبی كه بیش از یك‌ماه نباشد به او بدهد. مرجع صادر كنندۀ حكم می‌تواند به درخواست محكوم‌علیه و پیشنهاد مرجع مجری حكم با در نظر گرفتن شرایط و وضعیت محكوم‌علیه و میزان جزای نقدی و سایر اوضاع و احوال مؤثر این مهلت را حداكثر تا دو ماه دیگر تمدید كند. چنانچه محكوم‌علیه جزای نقدی مقرر در حكم را نپردازد اما مالی (منقول یا غیر منقول) غیر از مستثنیات دین از او بدست آید كه به عنوان تمام یا قسمتی از جزای نقدی را استیفاء نمود به دستور مرجع مجری حكم به ترتیب ذیل عمل می‌شود:

الف) اگر مال مورد نظر وجه نقد باشد معادل جزای نقدی از آن ضبط و به حساب مربوط واریز می‌شود.

مادۀ 299 ق.آ.د.ک:

« در اجرای حكم به جزای نقدی، میزان محكوم‌به باید به حساب خزانۀ دولت واریز و برگ رسید آن پیوست پرونده شود.»

در این خصوص بخشنامۀ شمارۀ 20005/82/1 مورخ 23/12/82 رئیس قوۀ قضائیه به واحدهای قضائی كشور حائز اهمیت می‌باشد. در این بخشنامه چنین مقرر شده:

« طبق مادۀ 299 ق.آ.د. ک، در اجرای حكم به جزای نقدی، میزان محكوم‌به حساب خزانۀ دولت واریز و برگ رسید آن پیوست پرونده شود و با متخلفان نیز طبق قانون رفتار شود.»[11]

ب) در مورد اموال منقول یا غیر منقول چنانچه بدون معارض باشد، معادل جزای نقدی مقرر در حكم و هزینه‌های اجزائی فوراً توقیف و مطابق مقررات آئین نامه اجرائی موضوع مادۀ 6 قانون نحوۀ اجرای محكومیت‌های مالی مصوب 26/2/1378 ریاست قوۀ قضائیه، به فروش می‌رسد و جزای نقدی و هزینه‌های مربوطه استیفاء می‌شود.اموال ضایع شدنی و سریع الافساد، همچنین مالی كه نگهداری آن مستلزم هزینۀ نامتناسب یا موجب خرابی یا كسر فاحش قیمت آن است و نیز مالی كه ارزش آن كمتر از سی میلیون ریال است بدون انجام مزایده و با نظر كارشناسی به فروش می‌رسد.[12]

اگر محكوم‌علیه در ازاء جزای نقدی بازداشت شود و در جریان اجرای حكم مالی از او بدست آید كه بتوان باقیماندۀ جزای نقدی را استیفاء نمود، مال مذكور توقیف و اقدامات اجرائی در این خصوص معمول و از محكوم‌علیه رفع بازداشت می‌شود. همچنین در كلیۀ مواردی كه برای پرداخت جزای نقدی مهلت داده می‌شود یا استیفاء جزای نقدی از اموال محكوم‌علیه مستلزم اقداماتی است كه اجرای حكم را به تأخیر می‌اندازد، چنانچه قبلاً از محكوم‌علیه تأمین مناسب گرفته نشده باشد، مرجع صادر كنندۀ حكم متناسب با میزان محكومیت او مطابق مقررات آئین دادرسی كیفری قرار تأمین صادر می‌كند و هرگاه این تأمین منتهی به بازداشت محكوم‌علیه شود از میزان محكومیت او كسر خواهد شد.[13]

فهرست مطالب

اجرای جزای نقدی و عوامل موثر در آن

فصل اول: اجرای جزای نقدی

گفتار اول: فوریت اجرای حکم جزای نقدی و موارد تأخیر آن

الف- فوریت اجرای حکم جزای نقدی

ب- موارد تأخیر اجرای جزای نقدی

1-اعطای مهلت پرداخت از سوی قانونگذار

2-فرار محکوم علیه

3-تقسیط جزای نقدی

4-اجتماع حبس با جزای نقدی

گفتار دوم: مقامات صلاحیت دار اجرای جزای نقدی

گفتار سوم: تقدم حق محکوم له بر وصول جزای نقدی

گفتار چهارم: نحوه وصول جزای نقدی

الف- طریقه وصول از ددگاه مدنی

ب- وصول به صورت تضامنی

ج- پرداخت از طرف شخص ثالث

د- تقسیط جرای نقدی

1- جواز و عدم جواز تقسیط

2- مرجع اعطای تقسیط

3- شرایط تقسیط

4- عدول از تقسیط

گفتار پنجم: بازداشت بدل از جزای نقدی و شیوه های معافیت از آن

الف- بازداشت بدل از جزای نقدی

1- ماهیت بازداشت

2- مدت بازداشت

3- تجزیه پذیری و عدول از بازداشت به جزای نقدی

ب- شیوه های معافیت

1- معافیت از بازداشت

2- اعسار

فصل دوم: عوامل موثر در اجرای جزای نقدی

گفتار اول: گذشت متضرر از جرم

الف- در جرائم قابل گذشت

ب-در جرائم غیرقابل گذشت

گفتار دوم: جنون محکوم علیه

گفتار سوم: فوت محکوم علیه

گفتار چهارم: عفو

نتایج و پیشنهادات

ادامه مطلب و دریافت فایل

مبانی نظری و پیشینه تحقیق مدیریت ارتباط با مشتری 6:مبانی نظری مدیریت ارتباط با مشتری,پیشینه مدیریت ارتباط با مشتری,دانلود مبانی نظری مدیریت ارتباط با مشتری,پیشینه تحقیق مدیریت ارتباط با مشتری,ادبیات نظری مدیریت ارتباط با مشتری,فصل دوم پایان نامه مدیریت ارتباط با مشتری,پیشینه تحقیق در مورد مدیریت ارتباط با مشتری,مبانی نظری در مورد مدیریت ارتباط با مشتری,دانلود پیشینه تحقیق مدیریت ارتباط با مشتری

مبانی نظری و پیشینه تحقیق ارزش افزوده اقتصادی:مبانی نظری ارزش افزوده اقتصادی,ادبیات و مبانی نظری ارزش افزوده اقتصادی,پیشینه تحقیق ارزش افزوده اقتصادی,دانلود پیشینه تحقیق ارزش افزوده اقتصادی,دانلود مبانی نظری ارزش افزوده اقتصادی,فصل دوم پایان نامه ارزش افزوده اقتصادی,ادبیات نظری ارزش افزوده اقتصادی,تاریخچه ارزش افزوده اقتصادی

پایان نامه کارشناسی زمین شناسی با عنوان شناسایی سنگها:سنگ,انواع سنگ,سنگهای قیمتی,شناسایی سنگها,دانلود پایان نامه کارشناسی زمین شناسی با عنوان شناسایی سنگها,سیستم همکاری در فروش فایل,همکاری در فروش فایل,همکاری در فروش,فروش فایل,انجام پایان نامه کارشناسی زمین شناسی,fileina,فروشگاه ساز فایل,فروشگاه فایل

پروپوزال ارزیابی ارتباط فرهنگ سازمانی و استقرار مدیریت دانش:پروپوزال فرهنگ سازمانی,پروپوزال مدیریت ‌دانش,پیاده سازی مدیریت دانش در ارتش,پروپوزال رابطه فرهنگ سازمانی و مدیریت ‌دانش,پیاده سازی مدیریت دانش در نیروهای مسلح,پروپوزال رابطه فرهنگ سازمانی و پیاده سازی مدیریت ‌دانش,چالش ها و موانع پیاده سازی مدیریت دانش در نیروهای مسلح,مولفه‌های فرهنگ سازمانی بر مبنای مدل رابینز

روش کلی برای تراریختی(انتقال) ژنتیکی پلی اتیلن گلیکول-القایی باکتری¬ها و مخمر:روش کلی برای تراریختی(انتقال) ژنتیکی پلی اتیلن گلیکولالقایی باکتری¬ها و مخمر

پاورپوینت مثبت گرایی در رفتار سازمانی :دانلود رایگان پاورپوینت مثبت گرایی در رفتار سازمانی,پاورپوینت مثبت گرایی در رفتار سازمانی,مثبت گرایی در رفتار سازمانی,روانشناسی مثبت گرا,رفتار سازمانی مثبت گرا,مزیت ها و کاستی های مثبت گرایی برای سازمان,خصایص روان شناسانه مثبت,سرمایه های روان شناختی,تاثیرات مثبت گرایی در سازمان,,

بررسی مدلهای ارزیابی بهره وری:مدلهای ارزیابی بهره وری,مراحل ايجاد معيارهاي بهره‎وري,مفهوم ارزش افزوده در بهره‎وري,شاخص‎هاي بهره‎وري ارزش افزوده,روش سريع ارزيابي بهره‎وري,محدوديت‎هاي ارزيابي بهره‎وري شركت‎ها,تحقیق مدلهای ارزیابی بهره وری,مقاله مدلهای ارزیابی بهره وری,,

مبانی نظری بررسی مقایسه ای الگوهای تلفیقی جهت ارزیابی عملکرد مالی شرکت ها با روش فازی:ارزیابی عملکرد مالی شرکت,ارزیابی عملکرد مالی سازمان,ارزیابی عملکرد مالی شرکت ها,معیارهای ارزیابی عملکرد مالی شرکتها,ارزیابی عملکرد مالی با رویکرد فازی,ارزیابی عملکرد مالی شرکت های بورس,مبانی نظری ارزیابی عملکرد,مبانی نظری ارزیابی عملکرد مالی شرکتهای بورس,پیشینه تحقیق ارزیابی عملکرد

تحلیلی بر رشد اقتصادی در كشورهای عضو سازمان كنفرانس اسلامی (OIC) با تاكید بر تجارت و سرمایه انسانی:تجارت,رشد اقتصادی,سرمایه انسانی,كشورهای OIC,سازمان كنفرانس اسلامی,تحلیلی بر رشد اقتصادی در كشورهای عضو OIC,سیستم همکاری در فروش فایل,همکاری در فروش فایل,فروش فایل,fileina,دانلود مقالات رشته اقتصاد,خرید تحقیق رشته اقتصاد

مبانی نظری و پیشینه تحقیق نقش خانواده در پیشرفت تحصیلی دیرآموزان:نقش خانواده در پیشرفت تحصیلی دیرآموزان ,نقش خانواده در پیشرفت تحصیلی ,نقش خانواده در پیشرفت تحصیلی دانش اموزان دیرآموزان